Comment trouver des offres d'emploi dans le digital et la tech ?

Le 27/05/2024

Dans un monde de plus en plus numérique, les métiers de la technologie et du digital évoluent constamment, offrant de nombreuses opportunités aux professionnels et aux jeunes talents.

Toutefois, trouver un emploi dans ce secteur dynamique peut être s'avérer complexe en raison de la multitude de sites disponibles, souvent trop généralistes, et de la forte concurrence.

C'est pourquoi, afin de vous aider dans votre recherche, nous vous proposons différentes stratégies pour dénicher des offres d'emploi dans le digital et la tech. Que vous soyez développeur, spécialiste en marketing digital, expert en cybersécurité ou graphiste, nous avons sélectionné pour vous les meilleurs sites de recrutement spécialisés qui vous permettront de trouver le job de vos rêves.

7 conseils pour trouver un emploi dans le secteur du digital et la tech

1. Utiliser des sites d'emploi spécialisés

Les plateformes spécialisées dans les métiers du numérique et de la tech sont un excellent point de départ, voici quelques exemples :

Welcome to the Jungle : Spécialisé dans les métiers du numérique, de la tech et de la création. Met en avant la culture d'entreprise et les valeurs des sociétés qui recrutent.
LesJeudis : Leader en France du recrutement informatique et digital, ce site répertorie des milliers d'offres d'emploi dans des domaines variés comme le big data, la cybersécurité, et le développement.
Maddyjobs : Focalisé sur le recrutement dans les startups tech, Maddyjobs propose des offres et des actualités sur l'emploi dans les startups.

(Retrouvez la liste entière des meilleurs sites d'emploi à la fin de l'article)

2. Explorer les réseaux sociaux professionnels

Les réseaux sociaux sont des outils puissants pour trouver des offres d'emploi et se connecter avec des professionnels du secteur.

LinkedIn : Utilisez les filtres de recherche pour trouver des offres dans le domaine tech. Suivez des entreprises et rejoignez des groupes professionnels pour rester informé.
Twitter : Suivez les hashtags comme #JobTech, #Hiring, #TechJobs et les comptes de recruteurs ou entreprises tech.

3. Participer à des événements et salons de l'emploi tech

Les événements en personne et virtuels sont d'excellentes opportunités pour rencontrer des employeurs potentiels et découvrir des offres d'emploi.

Meetups et Hackathons : Ces événements sont souvent fréquentés par des entreprises à la recherche de nouveaux talents.
Salons de l'emploi : Les événements comme le VivaTech ou les Journées de l'Emploi Numérique sont dédiés au recrutement dans le secteur tech et digital.

4. Utiliser les plateformes de freelancing

Si vous cherchez des missions à court terme ou des opportunités de freelance, ces plateformes peuvent être très utiles :

Upwork : Une grande variété de projets dans le domaine digital et tech.
Freelancer : Idéal pour trouver des missions spécifiques et des contrats temporaires.

5. Consulter les sites web des entreprises

Allez directement sur les sites carrières des entreprises tech et digitales. Beaucoup publient des offres d'emploi sur leurs propres sites.

Visitez régulièrement les sites carrières des entreprises tech et digitales qui vous intéressent.
Postulez directement sur leurs portails pour montrer votre intérêt spécifique pour leurs offres.

6. S'inscrire aux newsletters et alertes emploi

Restez informé des dernières offres d'emploi en vous abonnant aux newsletters et en configurant des alertes emploi.

Newsletters spécialisées : Abonnez-vous aux newsletters des sites d'emploi spécialisés pour recevoir des offres directement dans votre boîte mail.
Alertes emploi : Configurez des alertes sur LinkedIn, Indeed, ou d'autres plateformes pour être informé immédiatement lorsque des offres correspondant à vos critères sont publiées.

7. Rejoindre des forums et communautés en ligne

Les forums et communautés en ligne peuvent être une mine d'or d'informations et d'opportunités.

Reddit : Participez à des subreddits comme r/techjobs pour découvrir des offres d'emploi et des conseils de carrière.
Slack et Discord : Rejoignez des groupes dédiés à la tech et au digital. Ces communautés partagent souvent des offres d'emploi et des opportunités de networking.

Welcome to the Jungle

Welcome to the Jungle est un site web d'emploi et de recrutement spécialisé dans les métiers du numérique, de la tech et de la création.

Cette plateforme répertorie des offres d'emploi dans divers domaines comme le webdesign, l'intégration web, le graphisme, le développement, etc. Le site propose également des contenus éditoriaux sur les carrières dans le numérique, des guides métiers, des témoignages, et bien plus encore.

Welcome to the Jungle met en avant la culture d'entreprise et les valeurs des sociétés qui recrutent sur leur plateforme, dans une approche plus qualitative que les sites d'emploi généralistes. Le site semble particulièrement orienté vers les startups, agences digitales et entreprises tech/créatives en France.

LesJeudis

LesJeudis.com se positionne comme le leader en France du recrutement informatique et digital.

Vous pouvez y trouver des annonces dans les domaines du développement, du big data, de la blockchain, de la cybersécurité, et bien plus encore. Grâce à son réseau de près de 1 000 entreprises qui leurs font confiance, ce sont des milliers d’offres d’emploi tech et de projets innovants (cybersécurité, cloud, full stack…) qui vous attendent.

LesJeudis c’est aussi la Codin’Night, le nouveau RDV annuel 100% « Tech friendly » qui rassemble développeurs expérimentés autour d’une battle de code, des animations et des conférences animées par des experts de l’IT.

WeLoveDevs

WeLoveDevs est une plateforme communautaire dédiée au recrutement tech, mettant l'accent sur le matching qualitatif entre les développeurs et les entreprises "tech-friendly". Son objectif est d'aider les développeurs à trouver des entreprises où ils seront "heureux au travail".

Avec plus de 60 000 profils IT enregistrés et plus de 3000 entreprises en quête de talents, ainsi que des services de marque employeur et de tests techniques, WeLoveDevs s'impose comme LA plateforme incontournable pour le recrutement dans le secteur Tech.

De plus, WeLoveDevs propose du contenu éditorial (coaching, conseils) pour accompagner les développeurs juniors dans leur recherche d'opportunités en CDI, freelance, alternance et stage.

MaddyJobs

Maddyjobs (anciennement AzertyJobs) est une plateforme de recherche d’emploi 100% dédiée aux entreprises innovantes. Gratuite, elle permet aux jeunes talents de la tech de trouver des offres d’emploi dans le domaine du numérique et plus encore.

Le site diffuse des offres d'emploi auprès de la communauté du média Maddyness, spécialisé dans l'écosystème startup/tech.

Licorne Society

Licorne Society est une plateforme de recrutement entièrement dédiée aux offres d'emploi dans les startups et entreprises à forte croissance (scale-ups).

Son objectif est de faciliter le recrutement de talents pour ces sociétés innovantes, en centralisant leurs offres sur un seul site. Vous y trouverez des offres en CDI, CDD, stage, alternance et freelance dans divers secteurs (tech, business, etc).

En plus d'être un moteur de recherche innovant, Licorne Society offre la possibilité aux candidats d'être directement contactés par les recruteurs.

Urban Linker

Urban Linker est un cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers du digital et de la tech, offrant un service dédié aux acteurs du Web et aux start-ups françaises.

Leur équipe de chasseurs de têtes est composée d'experts en recrutement de profils numériques et digitaux, capables de dénicher des talents pour tous les acteurs du web. Ils travaillent en collaboration avec des entreprises passionnantes, des start-ups aux grandes entreprises en pleine transformation digitale.

Passionnés et experts dans les domaines du digital tels que le marketing, la technologie, le design, les produits et les ventes, ils sauront vous guider vers l'entreprise qui correspond le mieux à vos besoins !

Malt

Malt est la plateforme de référence pour la mise en relation entre les entreprises et les professionnels freelances dans les métiers du numérique.

Avec plus de 700 000 freelances référencés et 70 000 entreprises inscrites en Europe, Malt est une plateforme incontournable pour trouver des missions ponctuelles ou de longue durée. Que vous soyez freelances débutants ou experts, rejoignez Malt pour recevoir des projets de qualité, faciliter votre gestion quotidienne et vous faire payer rapidement.

De plus, le site propose des outils de gestion de projet, de communication et de suivi pour les missions freelances.

LeHibou

Fondée en 2016, LeHibou se positionne comme la principale plateforme française d'intermédiation entre les grandes entreprises et les meilleurs freelances experts en informatique, en offrant un service de recrutement sur-mesure combinant digital et humain.

En vous inscrivant sur la plateforme vous gagnerez non seulement en visibilité, mais vous accèderez également aux plus belles missions du marché.